مشاوره و مدیریت جزوه جدایی ناپذیر مدیریت است به صورتی که مشاوره و راهنمایی یک مدیر بسیار کارآمد و موثر است و باعث بهبود و افزایش انگیزه های شخصی و گروهی و در نهایت بهبودکارکرد سازمانی می شود کارکنان و مدیران به صورت هر روز با مشکلات زیادی رو به رو خواهند شد که مشاوره صحیح کمک شایانی به بهبود و رفع مشکلات سازمانی می کنند تا کارکنان بتوانند از ظرفیت های کاری خود در ارتقاء بدهند و به اجرا درآورند.
1- اطلاع رسانی از نحوه عملکرد مثبت و یا منفی آنها
2- بیان استانداردها و قوانین سازمانی برای کارکنان
3- دادن مشاوره به کارمندان برای حل مشکلات شخصی
4- تشویق عملکرد خوب کارکنان
5- فراهم آوردن فضای دوستانه برای مشاوره دادن کارکنان توسط مدیران سازمان
• مشاوره شخصی: دادن مشاوره شخصی به کارکنان و کارمندان برای شناسایی و رفع مشکلات مالی و مشکلات خانوادگی و کمک به کارکنان برای سازماندهی کردن مشکلات خود
• مشاوره شغلی: بیان استانداردها و قوانین استاندارد و قوانین مرتبط به کار و در جریان قرار دادن کارکنان از فنون
دیجیتال مارکتینگ و
روابط عمومی جهت بقا در بازار و توسعه سازمانی است